人才理念
我們公司以成就員工，持續培養員工能力和提升員工價值為使命。公司本著“尊重人，培養人，成就人”的根本思想，充分關注每個員工的現在、發展和將來。
我們注重為員工搭建事業騰飛的平臺，期望員工與企業一起奮斗，共同成就事業。

人才定位
• 首先要具備專業性。每一位員工都需在自己的工作領域具備獨立處事的專業能力。
• 要有領導能力。能帶出一個好的團隊，在這個團隊中，每個成員都會圍著領導多下達的目標共同努力；
• 要具備基本的穩定性。第一要認同公司的發展理念和文化，要有和公司一起邁進的共識；
• 要有責任心。敢于承擔，遇事不推三阻四，盡力去做，挖掘潛能，把工作做好；
• 有正確的人生價值觀，同公司一起成長，共同成就事業。

薪資福利
薪資
• 公司實行“底薪+提成”的薪酬模式，成績決定薪資！

福利
• 公司遵守國家法定的福利政策。
• 員工在擁有挑戰性薪資收入的同時，還可享有住宿、用餐、車貼、年金、培訓、節假日過節補貼、員工婚喜事禮金、意外慰問金等多種公司福利。
• 企業每年組織中長途旅游、野外拓展等活動。

成功的途徑有兩種：
• 一是自己當老板
• 二是跟隨一個好老板，選擇一個好平臺

凱而高就是這樣一個以培養員工，成就員工為使命的優秀的平臺，我們熱烈歡迎有夢想、有激情，認同公司文化的伙伴加入我們，與我們一同創業，一起譜寫成功的樂章！